为进一步推进“创新”成果研究、促进学员专业素养提升、加强学习交流，3月21日，四川机司“许彤创新工作室”首次见面会成功举行，课题组进行了首场授课交流。公司党委书记、董事长余强，总经理蒋延强，总工程师胡建明，工作室领导小组及14名学员参会。

会议在工作室14名学员的自我介绍中拉开序幕，工作室成员与学员之间通过介绍环节更增进了了解，也更加明晰了每位学员的优点与长处，随后，工作室负责人、五公司总经理许彤宣贯了工作室运行机制、目的及意义，并对工作室运行机制从组织机构、例会制度、导师及学员遴选培养、工作制度、经费使用管理制度、奖惩制度、档案管理制度等7个方面进行详细解说，并对工作室2022年的工作计划进行详细部署，宣布了学员的分组情况。

会上，工作室成员以《铝膜精细化管理》为题进行了课题组的首次授课交流，授课从课题目的、课题开展原则、课题参与人员、课题时间安排、课题实施地点安排、依托项目概况、课题实施计划概述、课题分工及具体计划、课题实施成果计划等9个方面详细阐述了整个课题的实施策划。

会议最后，余强对“许彤创新工作室”首次会议的准备工作和顺利开展表示肯定与赞扬，并详细介绍了工作室的诞生背景及命名由来。余强指出，在集团“8795战略”方针的指引下，机司率先成立了“许彤创新工作室”，将“创新”工作落到实处，引领公司发展。余强要求，一是要向许彤同志学习忠诚、担当的高尚品德。二是工作室学员要保持空杯心态向专家学习，向先进学习，弥补自身短板。三是要坚持共建共享，要学会独立思考，学以致用，学会分享。四是要通过在工作室的学习以点带面，全面带动整个项目、分公司团队的学习，致力于成为一专多能的复合型人才。

号角已吹响，新的征程已开始。“许彤创新工作室”将坚持创新思维、创新举措、创新成果、成果转化为应用，做好工作室人员的选、培、育、用，为做好品牌打造和可持续发展不懈努力，为实现“百亿机司”“千亿华西”提供强大技术支撑和不竭动力。